SkillsBoard LMS : Potencia el Aprendizaje Corporativo con LMS
SkillsBoard LMS : en resumen
SkillsBoard LMS es una solución innovadora diseñada para empresas que buscan optimizar la capacitación de su personal. Su oferta incluye evaluación de competencias, seguimiento avanzado de progreso, y aprendizaje personalizado, lo que la distingue de otras opciones en el mercado.
¿Cuáles son las principales características de SkillsBoard LMS?
Evaluación de Competencias
SkillsBoard LMS facilita la evaluación precisa de competencias, permitiendo a las organizaciones identificar y analizar las habilidades de sus empleados de manera efectiva.
- Detección automática de habilidades.
- Informes personalizables sobre el desarrollo de competencias.
- Integración con perfiles de habilidades existentes.
Seguimiento Avanzado de Progreso
Con un potente sistema de seguimiento del progreso, las empresas pueden monitorear el avance de sus colaboradores en sus programas de capacitación, asegurando que las metas formativas se cumplan.
- Paneles de control en tiempo real.
- Análisis detallado del desempeño de los alumnos.
- Notificaciones automáticas de logros y recordatorios.
Aprendizaje Personalizado
Esta plataforma facilita un aprendizaje adaptado a las necesidades y ritmos individuales de cada usuario, asegurando una experiencia educativa eficaz y motivadora.
- Rutas de aprendizaje personalizables.
- Contenido seleccionado según el nivel de competencia del usuario.
- Recomendaciones de cursos basadas en el análisis de datos.
SkillsBoard LMS : Sus precios
Standard
Gratuito
Premium
Precios
Bajo solicitud
Alternativas de los cliente a SkillsBoard LMS
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EvolCampus es un software de gestión de aprendizaje que se adapta a sus necesidades. Con él, podrá administrar fácilmente sus cursos y materiales de enseñanza. Además, cuenta con herramientas para realizar seguimiento de progreso y evaluaciones.
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Software de evaluación de desempeño para gestionar el rendimiento de los empleados y establecer objetivos medibles.
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Con Bizneo Performance, los gerentes pueden crear y asignar objetivos a los empleados, hacer seguimiento del progreso y evaluar el desempeño en tiempo real. También ofrece herramientas para la retroalimentación y la gestión del talento.
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Múltiple formato y tipos de evaluaciones
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Gestione el personal de su empresa con un software de gestión de recursos humanos completo y eficiente. Automatice procesos desde la contratación hasta la evaluación del desempeño.
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