AssessTEAM : Software de Gestión Competencias (HDM)
AssessTEAM : en resumen
AssessTEAM es un Software de Performance Appraisal Software creado por la empresa AssessTEAM (United States).
El precio de este software es de $1.00/mes/usuario.
AssessTEAM fue construido por los empresarios como una herramienta para la evaluación continua de los empleados, el compromiso del empleado, la tutoría y la rentabilidad informes desde una única suite. Elija entre 3000 + ARC evaluaciones cuantitativas para las evaluaciones anuales, revisiones por pares, evaluaciones impulsadas proyectos y las evaluaciones de 360 grados. Nos permitimos a la perfección cada metodología de evaluación para que pueda construir una mezcla que funciona mejor para su equipo.
Las evaluaciones usuario promedio de AssessTEAM es 5/5.
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Alternativas de los cliente a AssessTEAM
Software de evaluación de desempeño para gestionar el rendimiento de los empleados y establecer objetivos medibles.
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Con Bizneo Performance, los gerentes pueden crear y asignar objetivos a los empleados, hacer seguimiento del progreso y evaluar el desempeño en tiempo real. También ofrece herramientas para la retroalimentación y la gestión del talento.
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Reportes e Informes visuales fáciles de entender
Potencia los KPI's formación, reclutamiento y clima laboral
Múltiple formato y tipos de evaluaciones
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Optimice sus procesos de contratación con software especializado en reclutamiento.
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Zoho Recruit es un software de reclutamiento que le permite publicar ofertas de trabajo, filtrar candidatos, realizar entrevistas y más, todo en una sola plataforma. Acelere su proceso de contratación y encuentre al mejor candidato para su empresa.
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Potenciadores de fuentes, soporte 24x5, precio justo
Ofertas de empleo, Reclutamiento social, Análisis sintáctico
Integraciones perfectas
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Gestione su equipo de trabajo con eficiencia gracias a este software de gestión de recursos humanos.
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Con esta herramienta de gestión de recursos humanos, podrá coordinar y supervisar el trabajo de su equipo de manera eficiente y en tiempo real. Además, puede automatizar tareas y llevar un seguimiento detallado del desempeño de cada miembro del equipo.
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La centralización de todo el proceso de RRHH
Colaboración y comunicación transparentes
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