Los Software de RR. HH. facilitan numerosas tareas relacionadas con la gestión de tu personal: nóminas, planning, vacaciones, formaciones, entrevistas... Ten un seguimiento 360 de la evolución de tus empleados y optimiza al 100% tu mejor recurso.appvizer pone a tu disposición los mejores software para la gestión de tus RR.HH. ¡Haz comparativas y encuentra el programa ideal para tu empresa!
Tugesto es un software de nómina y gestión de recursos humanos diseñado para automatizar y simplificar los procesos laborales de empresas y asesorías.
Su plataforma en la nube permite gestionar contratos, nóminas, seguros sociales y comunicación con la Seguridad Social de manera centralizada. Destaca por su integración con SILTRA y su asesoramiento legal incluido.
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Genomawork es una plataforma de selección de talento basada en inteligencia artificial y psicometría, diseñada para ayudar a empresas a encontrar candidatos con el mejor ajuste a sus necesidades.
A través de evaluaciones gamificadas y algoritmos de IA, el software analiza habilidades cognitivas, personalidad y capacidades técnicas, agilizando el proceso de contratación y mejorando la toma de decisiones.
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VenturesSoft es una plataforma especializada en la gestión del capital humano, diseñada para optimizar los procesos de nómina, administración de talento y recursos humanos.
Su enfoque modular permite a las empresas personalizar sus funciones según sus necesidades, ofreciendo herramientas para la gestión de nómina, asistencia, desarrollo organizacional y cumplimiento normativo.
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iHunt es una plataforma de reclutamiento y selección de talento diseñada para agilizar el proceso de contratación mediante el uso de inteligencia artificial y automatización.
Orientada a empresas de todos los tamaños, esta solución optimiza la búsqueda y selección de candidatos, permitiendo una gestión eficiente de vacantes, entrevistas y evaluaciones.
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Magneto es una plataforma de reclutamiento y gestión de talento diseñada para optimizar el proceso de atracción, selección y retención de empleados.
Orientada a empresas que buscan mejorar sus estrategias de recursos humanos, Magneto ofrece soluciones integrales que incluyen publicación de vacantes, filtrado de candidatos, evaluaciones y onboarding, todo en un solo lugar.
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Naaloo HR es una plataforma de reclutamiento y selección diseñada para agilizar la contratación de talento mediante automatización y herramientas inteligentes.
Dirigida a empresas que buscan optimizar sus procesos de recursos humanos, Naaloo HR facilita la publicación de vacantes, filtrado de candidatos, entrevistas digitales y evaluaciones, todo desde una interfaz intuitiva y centralizada.
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Airavirtual es un software de gestión de recursos humanos que permite a las empresas administrar de manera eficiente la nómina, el talento y la asistencia desde una plataforma en la nube.
Diseñado para empresas de todos los tamaños, ofrece soluciones automatizadas que optimizan procesos clave, reducen errores y mejoran la experiencia del equipo de trabajo.
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Crehana es una plataforma de formación y desarrollo de talento diseñada para impulsar el crecimiento profesional dentro de las empresas.
Su enfoque basado en capacitación online, planes de aprendizaje personalizados y análisis de desempeño permite a las organizaciones mejorar las habilidades de sus equipos y fomentar una cultura de aprendizaje continuo.
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Evaluatest es una plataforma de reclutamiento y evaluación de talento que utiliza inteligencia artificial y automatización para optimizar los procesos de selección en empresas.
Su conjunto de herramientas permite a los reclutadores identificar a los mejores candidatos mediante pruebas psicométricas, videoentrevistas y análisis de competencias, reduciendo tiempos y mejorando la precisión en la contratación.
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Entorno es una herramienta de evaluación de desempeño 360° diseñada para ayudar a las empresas a medir el rendimiento y desarrollo de sus colaboradores de manera objetiva.
A través de feedback estructurado, análisis de competencias y reportes detallados, la plataforma facilita la toma de decisiones estratégicas en la gestión del talento, impulsando la productividad y el crecimiento organizacional.
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Evou es una herramienta especializada en la evaluación del desempeño diseñada para medir el rendimiento, competencias y potencial de los colaboradores dentro de una organización.
Con un enfoque basado en feedback estructurado y análisis de datos, esta plataforma ayuda a las empresas a optimizar la gestión del talento, identificar áreas de mejora y fortalecer el crecimiento profesional de su equipo.
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Emi Labs es una plataforma de automatización del reclutamiento diseñada para agilizar la contratación de trabajadores operativos y de alto volumen mediante inteligencia artificial y automatización...
...conversacional. Su tecnología optimiza la gestión de postulantes, entrevistas y filtrado de candidatos, reduciendo tiempos y mejorando la experiencia del candidato en cada etapa del proceso.
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Gestione su equipo de trabajo de manera eficiente con nuestro software de gestión de personal. Planifique turnos, controle la asistencia y optimice la productividad.
Con nuestro software de gestión de personal, podrá planificar turnos de manera sencilla y eficiente, controlar la asistencia de su equipo de trabajo y optimizar su productividad. Además, podrá generar informes detallados sobre el desempeño de su equipo.
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Plataforma para gestión de aprendizaje en línea. Seguimiento de progreso, personalización de contenido y gamificación.
Axonify ofrece un sistema intuitivo para seguir el progreso de los usuarios, adaptar el contenido a sus necesidades y motivarlos mediante el uso de juegos y recompensas. Ideal para empresas que buscan mejorar la formación de su equipo de manera eficiente.
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Software de formación con herramientas interactivas y personalizables para crear cursos en línea efectivos.
Fácil de usar y con múltiples opciones de diseño, EasyteachR permite a los usuarios crear cursos en línea atractivos e interactivos con exámenes y seguimiento de progreso. Además, ofrece integración con plataformas de videoconferencia para sesiones en vivo.
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Entrenamiento personalizado para empleados. Evaluación continua y retroalimentación para mejorar habilidades y rendimiento laboral.
Con nuestro software de entrenamiento, podrás evaluar el progreso de tus empleados en tiempo real y ofrecer retroalimentación personalizada para mejorar su rendimiento. Además, podrás crear planes de entrenamiento adaptados a las necesidades de cada empleado.
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Software de compromiso de empleados que mejora la comunicación y la colaboración en el lugar de trabajo. Aumenta la productividad y la retención de empleados.
La plataforma permite la creación de encuestas y la medición del compromiso de los empleados. También ofrece una herramienta de comunicación en tiempo real y un espacio para compartir noticias y documentos importantes.
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Software de seguimiento de tiempo para optimizar la gestión del tiempo y recursos. Controla el progreso de proyectos y el desempeño de empleados.
Con esta herramienta, puedes programar tareas, asignar responsabilidades y monitorear el progreso de tu equipo. Genera reportes detallados para optimizar la productividad y la toma de decisiones.
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Software de administración de beneficios que simplifica el proceso de gestión de beneficios para empleados.
Con esta herramienta, los empleados pueden acceder y gestionar sus beneficios fácilmente. Además, permite a los empleadores personalizar los paquetes de beneficios y automatizar los procesos de inscripción y renovación.
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Mejore la participación de los empleados con nuestro software de compromiso. Aumente la comunicación, el reconocimiento y el desarrollo profesional de su equipo.
Nuestro software de compromiso para empleados ofrece una plataforma de comunicación mejorada, herramientas de reconocimiento para motivar a su equipo y planes de desarrollo personalizados para cada miembro del equipo.
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Un software de Recursos Humanos es una solución pensada para gestionar TODOS los asuntos relacionados con la planeación de recursos.
Los programas de recursos humanos cumplen dos funciones principales:
Gestión de personal: gestión de salarios, nómina de sueldos, derecho laboral, organización del tiempo, planificación de personal…
Gestión de recursos: formaciones, contrataciones, reclutamiento, competencias, indicadores de productividad.
Gestión de la mano de obra: competencias, disponibilidad, desempeño, productividad, evolución…
Reclutamiento y formación de los empleados: segumiento del solicitante, evolución del talento y gestión del rendimiento.
Gestión de nóminas: salarios y prestaciones sociales.
Control de horarios: ausencias, vacaciones, faltas, flujos de trabajo, tiempo y asistencia.
Automatización de tareas monótonas y repetitivas con el fin de ganar en rentabilidad y productividad.
Tabla comparativa
| Software | Tipo de empresa | Ventaja principal |
|---|---|---|
| Bizneo HR | Todo tipo de empersas | Intuitivo y ergonómico |
| Cezanne HR | Todo tipo de empersas | Cubre las necesidades de empresas internacionales |
| Grupo castilla | Todo tipo de empresas, ideal para empresas grandes | Colaborativo y adaptable |
| Meta4 PeopleNet | Pymes y a grandes empresas | Planes de Carrera |
| Payfit | Todo tipo de empresas | Gestión de Nóminas |
| TramitApp | Pymes | Posibilidad de obtenerlo open source, gratis y de pago. |
| Yunbit HHRR | Todo tipo de empresas | Completo y personalizable |
Bizneo: simple pero potente, esta plataforma centraliza todas las funcionalidades necesarias para la gestión de tus recursos humanos:
gestión de reclutamiento,
evaluaciones de competencias,
formación,
vacaciones y ausencias.
Puedes crear tus propios informes, campos, tablas y pestañas personalizados. También es posible conectar la herramienta a aplicaciones de terceros.
Es una solución para la administración de recursos humanos flexible, configurable y en constante evolución. Cuenta con un diseño intuitivo que facilita la utilización y que es agradable para los ojos. Cezanne está presente en numerosos países y cubre las necesidades de empresas internacionales, puesto que integra capacidades globales, es multilingüe y está configurado para trabajar con diferentes divisas.
Grupo Castilla: plataforma que permite una gestión global de RR.HH.: administración de personal, gestión del talento y de capital humano.
Además, tienen experiencia en outsourcing. Puedes poner en manos de Grupo Castilla la gestión de recursos humanos en caso de que desees enfocarte en desarrollar otras áreas de tu empresa.
Compatible con las soluciones que ya utilizas a diario. Es modificable, su configuración se puede adaptar a tus necesidades.
Es una referencia en cuanto a soluciones para gestión de recursos humanos. Es un software modular y se adapta a pymes y a grandes empresas. Meta4 PeopleNet ofrece funcionalidades avanzadas como:
Planes de Carrera.
Prevención de Riesgos Laborales.
Gestión de la retribución.
Portal del Empleado y del Manager.
Es un programa RR.HH. para la gestión de nómina y recursos humanos. Este programa permite a empleadores y colaboradores el trabajo colaborativo. Los empleadores pueden gestionar sus nóminas de manera simple y eficaz y, al mismo tiempo, los empleados pueden realizar solicitudes y consultar el estatus, así como información relativa a sus salarios.
Es una aplicación pensada para pymes y desarrollada para ser usada desde el móvil. Si tus empleados están en constante movimiento, puede que esta sea la solución perfecta para tu empresa.
Existen software para la gestión de RR. HH. open source, gratis y de pago. Nuestra misión es ayudarte a comparar para que elijas aquel que más se adapte a las necesidades de tu empresa y, por supuesto, a tu presupuesto.
Yunbit RRHH: el paquete de software es totalmente modificable para satisfacer tus necesidades y gestionar tus recursos humanos de manera eficiente.
Con Yunbit RRHH puedes administrar desde la gestión de personal hasta nómina, gestión de licencias y gestión de informes de gastos. Al automatizar ciertas tareas, tus equipos de RR.HH. ahorran tiempo y mejoran su productividad.
Además, esta herramienta posee un portal para el empleado, que contiene las políticas, organigrama, información de riesgos laborales de la empresa, entre otros aspectos más.
Gestión de ausencias,
Gestión del flujo de trabajo y tareas administrativas,
Rellenado de hojas de tiempo,
Integración con otras soluciones de gestión (contabilidad, nóminas, ERP, etc.),
Evaluación de los indicadores de desempeño y analítica e informes del rendimiento de los empleados,
Registros de los empleados.
Gestión de talento,
Control de horarios y tiempo de trabajo,
Control de ausencias,
Gestión de carga de trabajo.
Sin embargo, según las necesidades del departamento de recursos humanos de tu empresa, también puedes encontrar programas de RR.HH. para:
Learning Management System (LMS),
Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH),
Software de reclutamiento y selección de personal,
Gestión de competencias,
Vacaciones y ausencias,
Gestión de la compensación,
Seguridad, salud y medio ambiente (SSM).
Existen programas de RR. HH. gratis que, normalmente, cumplen con las funcionas básicas, algunos son gratuitos tan solo por un tiempo limitado. La mayor parte de ellos proponen la opción de agregar módulos de pago o de pasarse a una opción de pago si deseas acceder a funciones más avanzadas.
Sector y tamaño de tu empresa.
Funciones, características y necesidades requeridas específicas a tu compañía.
Opiniones y evaluaciones de otros usuarios.
Asistencia y soporte técnico del proveedor.
Escalable, personalizable y flexible - La tecnología evoluciona constantemente, asegurate de que tu editor de software también lo hace.
¡Que el tablero de mandos sea visualmente agradable y de fácil utilización!
