Los Software de RR. HH. facilitan numerosas tareas relacionadas con la gestión de tu personal: nóminas, planning, vacaciones, formaciones, entrevistas... Ten un seguimiento 360 de la evolución de tus empleados y optimiza al 100% tu mejor recurso.appvizer pone a tu disposición los mejores software para la gestión de tus RR.HH. ¡Haz comparativas y encuentra el programa ideal para tu empresa!
Recursos Humanos: categorías asociadas
Nuestra selección de 1048 software de recursos humanos
Simplifique la gestión global de recursos humanos con un software intuitivo y completo. Automatice tareas administrativas, gestione nóminas y beneficios de los empleados, y mucho más.
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Con TeamSystem HR, puede centralizar y automatizar la gestión de recursos humanos para toda su empresa. Acceda a informes y estadísticas en tiempo real, gestione el ciclo de vida de los empleados, y garantice el cumplimiento de las normativas laborales. Además, la plataforma es altamente personalizable para adaptarse a sus necesidades específicas.
Gestione su equipo y recursos humanos con una solución integral en línea. Automatice procesos de nómina, ausencias, evaluaciones de desempeño y más.
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HURMA es un software de gestión de recursos humanos que le permite ahorrar tiempo y reducir errores en su departamento. Con HURMA, puede supervisar fácilmente el desempeño de su equipo, programar capacitaciones y mantener una base de datos de empleados actualizada.
Optimice su proceso de selección con un software especializado en reclutamiento. Agilice la búsqueda de candidatos y gestione fácilmente los CVs.
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Con nuestra solución, podrá publicar ofertas de trabajo en múltiples plataformas y filtrar candidatos por habilidades y experiencia. Además, nuestra herramienta de seguimiento de candidatos le permitirá mantenerse organizado y en contacto con los postulantes en todo momento.
Software de capacitación en línea con cursos de alta calidad y actualizados regularmente.
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Aprenda habilidades relevantes para su carrera en áreas como tecnología, negocios, creatividad y liderazgo. Personalice su aprendizaje y realice un seguimiento de su progreso con certificados de finalización.
Simplifica tu proceso de integración con un software de incorporación fácil de usar.
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Truora te permite automatizar la gestión de documentos y reducir el tiempo de integración. Además, su interfaz intuitiva y personalizable hace que el proceso sea más eficiente y agradable para los usuarios.
Gestione fácilmente los permisos y ausencias de su equipo con un software especializado en la gestión de recursos humanos.
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El software HRMS le permitirá automatizar los procesos de solicitud y aprobación de permisos, llevar un seguimiento de los días de vacaciones disponibles y generar informes personalizados. Además, podrá integrar el calendario de ausencias con otras herramientas de gestión.
Optimice la gestión del personal con nuestro software de gestión de fuerza laboral. Aumente la eficiencia y reduzca costos.
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Nuestro software de gestión de fuerza laboral le permite programar horarios, gestionar permisos y ausencias, y analizar el rendimiento de su equipo. Además, puede integrarse con otros sistemas para una gestión más completa.
Software de bienestar para empleados que mejora la salud mental y reduce el estrés. Incluye evaluaciones, seguimiento y recursos personalizados.
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Con el software de bienestar para empleados, los empleados pueden realizar evaluaciones de salud mental y recibir recursos personalizados para mejorar su bienestar emocional. Los empleadores pueden realizar un seguimiento del progreso de sus empleados y reducir el estrés en el lugar de trabajo.
Gestione los recursos humanos de su empresa de manera global con nuestro software de gestión de HR.
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U-ERP HRIS le ofrece una solución completa para gestionar el personal en diferentes ubicaciones, administrar nóminas y beneficios, y monitorear el desempeño de los empleados. Con nuestra herramienta, puede simplificar la gestión de RH y aumentar la eficiencia de su equipo.
El software de gestión de recursos humanos automatiza y optimiza procesos clave como la nómina, evaluación del desempeño y gestión de beneficios.
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Este software es una solución completa para la gestión de recursos humanos, que permite a las empresas aumentar la eficiencia y reducir los errores en la gestión de la nómina, la evaluación del desempeño, la gestión de beneficios y otros procesos clave.
Optimice su proceso de reclutamiento con un software especializado en la gestión y seguimiento de candidatos.
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Con esta herramienta de reclutamiento, podrá publicar ofertas de empleo, filtrar candidatos por habilidades y experiencia, programar entrevistas y realizar un seguimiento del proceso de selección de manera eficiente. Además, cuenta con un panel de control para monitorear el progreso del reclutamiento.
Software de entrenamiento con seguimiento de progreso y evaluaciones para mejorar habilidades y conocimientos.
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Apprendo facilita la creación de cursos personalizados con módulos de aprendizaje, evaluaciones y seguimiento de progreso. Los usuarios pueden mejorar sus habilidades y conocimientos de manera efectiva.
Optimice su proceso de reclutamiento con un software de seguimiento de candidatos. Gestione los CV, programe entrevistas, y colabore con su equipo en una misma plataforma.
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Con el software de seguimiento de candidatos, puede personalizar su proceso de selección y automatizar tareas repetitivas. Además, obtenga estadísticas de su proceso de reclutamiento y mejore su eficacia.
Optimice la gestión de su equipo con nuestro software de gestión de recursos humanos. Automatice los procesos de nómina, seguimiento de tiempo y asistencia, y gestión de beneficios.
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Con nuestro software de gestión de recursos humanos, puede realizar un seguimiento de los registros de tiempo y asistencia, calcular la nómina y gestionar beneficios en un solo lugar. Ahorre tiempo y aumente la eficiencia con Apprize.
Software de entrenamiento para mejorar habilidades y conocimientos en línea.
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Con Storiz, podrás crear contenido de aprendizaje interactivo y personalizado con facilidad. Además, puedes hacer un seguimiento del progreso del usuario y recibir comentarios para mejorar la experiencia de aprendizaje.
Evalúa el rendimiento de tus empleados y mejora su productividad con esta herramienta de evaluación de desempeño.
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Con esta aplicación, podrás establecer objetivos claros para tus empleados, realizar evaluaciones de forma rápida y sencilla, y obtener informes detallados para tomar decisiones informadas. Además, cuenta con una interfaz intuitiva y personalizable para adaptarse a las necesidades de tu empresa.
Gestione el tiempo de sus empleados de manera eficiente con nuestro software especializado en control de horarios.
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Con TimO, podrá registrar la entrada y salida de sus trabajadores, monitorear su puntualidad, generar informes y simplificar la gestión del pago de nóminas. Además, su interfaz intuitiva y personalizable lo hace fácil de usar para cualquier tipo de empresa.
Optimice su tiempo con nuestro software de seguimiento de tiempo. Registre sus horas trabajadas y analice su productividad.
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Con nuestra herramienta de seguimiento de tiempo, podrá ver fácilmente cuánto tiempo dedica a cada tarea. Además, Semana le permitirá generar informes detallados de su tiempo trabajado, lo que le ayudará a mejorar su eficiencia y el uso de su tiempo.
Gestiona fácilmente la retroalimentación de tus clientes con nuestro software de gestión de comentarios. Obtén una visión completa de tus comentarios en tiempo real.
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Nuestro software de gestión de comentarios te permite responder rápidamente a tus clientes y tomar medidas para mejorar su experiencia. Además, puedes personalizar las encuestas y analizar los datos para obtener una comprensión más profunda de las necesidades de tus clientes.
Software de nómina en línea que simplifica la gestión del salario de tus empleados. Automatiza cálculos de impuestos y deducciones.
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Disfruta de una plataforma intuitiva que te permite acceder a informes personalizados y generar recibos de pago en segundos. Además, puedes integrarla con otras herramientas de contabilidad.
Un software de Recursos Humanos es una solución pensada para gestionar TODOSlos asuntos relacionados con la planeación de recursos.
Los programas de recursos humanos cumplen dos funciones principales:
Gestión de personal: gestión de salarios, nómina de sueldos, derecho laboral, organización del tiempo, planificación de personal…
Gestión de recursos: formaciones, contrataciones, reclutamiento, competencias, indicadores de productividad.
¿Para qué sirve un software Recursos Humanos?
Gestión de la mano de obra: competencias, disponibilidad, desempeño, productividad, evolución…
Reclutamiento y formación de los empleados: segumiento del solicitante, evolución del talento y gestión del rendimiento.
Gestión de nóminas: salarios y prestaciones sociales.
Control de horarios: ausencias, vacaciones, faltas, flujos de trabajo, tiempo y asistencia.
Automatización de tareas monótonas y repetitivas con el fin de ganar en rentabilidad y productividad.
Mejores Software RR.HH.
Tabla comparativa
Software
Tipo de empresa
Ventaja principal
Bizneo HR
Todo tipo de empersas
Intuitivo y ergonómico
Cezanne HR
Todo tipo de empersas
Cubre las necesidades de empresas internacionales
Grupo castilla
Todo tipo de empresas, ideal para empresas grandes
Colaborativo y adaptable
Meta4 PeopleNet
Pymes y a grandes empresas
Planes de Carrera
Payfit
Todo tipo de empresas
Gestión de Nóminas
TramitApp
Pymes
Posibilidad de obtenerlo open source, gratis y de pago.
Yunbit HHRR
Todo tipo de empresas
Completo y personalizable
Bizneo, intuitivo y competitivo
Bizneo: simple pero potente, esta plataforma centraliza todas las funcionalidades necesarias para la gestión de tus recursos humanos:
gestión de reclutamiento,
evaluaciones de competencias,
formación,
vacaciones y ausencias.
Puedes crear tus propios informes, campos, tablas y pestañas personalizados. También es posible conectar la herramienta a aplicaciones de terceros.
Cezanne HR
Es una solución para la administración de recursos humanos flexible, configurable y en constante evolución. Cuenta con un diseño intuitivo que facilita la utilización y que es agradable para los ojos. Cezanne está presente en numerosos países y cubre las necesidades de empresas internacionales, puesto que integra capacidades globales, es multilingüe y está configurado para trabajar con diferentes divisas.
Grupo Castilla, colaborativa y adaptable
Grupo Castilla: plataforma que permite una gestión global de RR.HH.: administración de personal, gestión del talento y de capital humano.
Además, tienen experiencia en outsourcing. Puedes poner en manos de Grupo Castilla la gestión de recursos humanos en caso de que desees enfocarte en desarrollar otras áreas de tu empresa.
Compatible con las soluciones que ya utilizas a diario. Es modificable, su configuración se puede adaptar a tus necesidades.
Meta4 PeopleNet
Es una referencia en cuanto a soluciones para gestión de recursos humanos. Es un software modular y se adapta a pymes y a grandes empresas. Meta4 PeopleNet ofrece funcionalidades avanzadas como:
Planes de Carrera.
Prevención de Riesgos Laborales.
Gestión de la retribución.
Portal del Empleado y del Manager.
PayFit
Es un programa RR.HH. para la gestión de nómina y recursos humanos. Este programa permite a empleadores y colaboradores el trabajo colaborativo. Los empleadores pueden gestionar sus nóminas de manera simple y eficaz y, al mismo tiempo, los empleados pueden realizar solicitudes y consultar el estatus, así como información relativa a sus salarios.
TramitApp
Es una aplicación pensada para pymes y desarrollada para ser usada desde el móvil. Si tus empleados están en constante movimiento, puede que esta sea la solución perfecta para tu empresa.
Existen software para la gestión de RR. HH. open source, gratis y de pago. Nuestra misión es ayudarte a comparar para que elijas aquel que más se adapte a las necesidades de tu empresa y, por supuesto, a tu presupuesto.
Yunbit RRHH, completo y modular
Yunbit RRHH: el paquete de software es totalmente modificable para satisfacer tus necesidades y gestionar tus recursos humanos de manera eficiente.
Con Yunbit RRHH puedes administrar desde la gestión de personal hasta nómina, gestión de licencias y gestión de informes de gastos. Al automatizar ciertas tareas, tus equipos de RR.HH. ahorran tiempo y mejoran su productividad.
Además, esta herramienta posee un portal para el empleado, que contiene las políticas, organigrama, información de riesgos laborales de la empresa, entre otros aspectos más.
Funcionalidades de los software RR.HH.
Gestión de ausencias,
Gestión del flujo de trabajo y tareas administrativas,
Rellenado de hojas de tiempo,
Integración con otras soluciones de gestión (contabilidad, nóminas, ERP, etc.),
Evaluación de los indicadores de desempeño y analítica e informes del rendimiento de los empleados,
Sin embargo, según las necesidades del departamento de recursos humanos de tu empresa, también puedes encontrar programas de RR.HH. para:
Learning Management System (LMS),
Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH),
Software de reclutamiento y selección de personal,
Gestión de competencias,
Vacaciones y ausencias,
Gestión de la compensación,
Seguridad, salud y medio ambiente (SSM).
¿Cómo elegir un Software de Recursos Humanos?
Existen programas de RR. HH. gratis que, normalmente, cumplen con las funcionas básicas, algunos son gratuitos tan solo por un tiempo limitado. La mayor parte de ellos proponen la opción de agregar módulos de pago o de pasarse a una opción de pago si deseas acceder a funciones más avanzadas.
Criterios a tener en cuenta a la hora de elegir un Software de Recursos Humanos
Sector y tamaño de tu empresa.
Funciones, características y necesidades requeridas específicas a tu compañía.
Opiniones y evaluaciones de otros usuarios.
Asistencia y soporte técnico del proveedor.
Escalable, personalizable y flexible - La tecnología evoluciona constantemente, asegurate de que tu editor de software también lo hace.
¡Que el tablero de mandos sea visualmente agradable y de fácil utilización!