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Software de Recursos Humanos

Los Software de RR. HH. facilitan numerosas tareas relacionadas con la gestión de tu personal: nóminas, planning, vacaciones, formaciones, entrevistas... Ten un seguimiento 360 de la evolución de tus empleados y optimiza al 100% tu mejor recurso.appvizer pone a tu disposición los mejores software para la gestión de tus RR.HH. ¡Haz comparativas y encuentra el programa ideal para tu empresa!   

Recursos Humanos: categorías asociadas

Nuestra selección de 1174 software de recursos humanos

Persia

Software de Seguimiento de candidatos (ATS)

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5.0
Con base en 2 opiniones
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Optimiza el proceso de contratación con nuestro software de seguimiento de solicitantes. Centraliza la información y automatiza la selección de candidatos.

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Con Persia puedes publicar ofertas de trabajo en múltiples plataformas, evaluar habilidades y experiencia mediante pruebas y cuestionarios personalizados, y llevar un seguimiento detallado del proceso de selección. Ahorra tiempo y aumenta la eficiencia en tu departamento de recursos humanos.

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Picnic

Software de gamification

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4.6
Con base en 49 opiniones
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Software de gamificación que mejora la motivación y el compromiso de los usuarios. Ofrece retos personalizados y recompensas atractivas para mejorar la experiencia del usuario.

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La gamificación ayuda a aumentar el compromiso de los usuarios con la marca y la retención de clientes. Picnic ofrece una plataforma fácil de usar para crear desafíos personalizados y recompensas atractivas para mejorar la experiencia del usuario.

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eTemptation

Gestión Integral de Horarios para Empresas

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Controla el tiempo de tus proyectos y empleados de manera eficiente con nuestro software de seguimiento de tiempo.

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Con eTemptation podrás asignar tareas, monitorear el progreso de tus proyectos, generar informes de tiempo y facturación, y simplificar la gestión de nómina. Además, cuenta con integraciones con otras herramientas de productividad para una mayor eficacia.

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e2Time.com

Gestión laboral eficiente con software de RRHH integrado

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4.5
Con base en 12 opiniones
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Gestione su equipo de manera eficiente con un software de gestión de recursos humanos. Automatice tareas y aumente la productividad.

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Con el software de gestión de recursos humanos, podrá llevar un registro detallado de la asistencia y el tiempo de trabajo de su equipo. Además, podrá gestionar permisos y vacaciones de manera sencilla y eficiente. Todo esto, sin tener que preocuparse por los errores humanos o las tareas repetitivas.

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POMeTIME

Software de Time Clock

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Gestiona el tiempo de tus empleados con facilidad. Registra sus entradas y salidas, calcula horas trabajadas y genera informes en segundos.

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Con POMeTIME, tus empleados pueden registrar su tiempo de trabajo desde cualquier dispositivo y lugar. Además, puedes personalizar el software para adaptarlo a las necesidades de tu empresa y reducir errores en la gestión de nóminas.

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Multiposting

Optimización de Reclutamiento Multicanal Efectivo

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Software de reclutamiento que permite publicar ofertas de trabajo en múltiples plataformas. Ahorra tiempo y aumenta la visibilidad de tus ofertas.

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Con Multiposting, puedes personalizar tus ofertas de trabajo para cada plataforma y recibir candidaturas en un solo lugar. Además, puedes realizar un seguimiento de tus publicaciones y evaluar su eficacia.

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Postings.com

Software de contratación

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4.8
Con base en 8 opiniones
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Software de reclutamiento con herramientas avanzadas de búsqueda y filtrado.

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El software de reclutamiento ofrece una amplia variedad de herramientas para la búsqueda y filtrado de candidatos, lo que permite a los reclutadores encontrar fácilmente a los candidatos adecuados. Además, la plataforma también cuenta con funciones de seguimiento de candidatos y de colaboración en equipo para una mejor gestión del proceso de contratación.

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Praiseworthy

Software de Reconocimiento del empleado

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Reconocimiento de Empleados hecho fácil. Gestione y premie el rendimiento de su equipo en tiempo real.

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Con Praiseworthy, podrá crear programas de reconocimiento personalizados y fomentar la colaboración entre los miembros del equipo. La plataforma también ofrece informes detallados y análisis para ayudarle a tomar decisiones informadas sobre la gestión del rendimiento.

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Pre-Hire 360

Software de Las pruebas de pre-empleo

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Evalúa habilidades y comportamientos de candidatos para un mejor proceso de selección.

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Con Pre-employment Testing, podrás evaluar habilidades técnicas, cognitivas y comportamientos de los candidatos de manera efectiva y personalizada, lo que te permitirá tomar decisiones más informadas.

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Zenploy

Optimiza tu Gestión del Talento con un Software Integral

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Versión de pago desde 29,00 € /mes

Optimice su proceso de contratación con un software de seguimiento de candidatos. Encuentre al mejor candidato para el trabajo en menos tiempo.

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El software de seguimiento de candidatos automatiza la publicación de ofertas de trabajo, la revisión de currículums y la programación de entrevistas. También ayuda a evaluar a los candidatos y a mantener un registro de las comunicaciones.

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Cegid Talents

Potencia tu gestión de talento con herramientas avanzadas

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3.0
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Gestione el talento de su empresa de manera eficiente con nuestro software de gestión de talento.

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Cegid Talents le permite automatizar el proceso de selección, seguimiento del progreso de los empleados, y la formación continua. Además, puede personalizar su uso para adaptarse a las necesidades específicas de su empresa.

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Leavedays

Gestión Eficiente de Permisos y Ausencias

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Versión de pago desde 1,50 € /mes

Controla fácilmente las vacaciones y ausencias de tus empleados con nuestra solución en línea de gestión de tiempo libre.

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Supervisa el calendario de tus empleados, aprueba o rechaza solicitudes de vacaciones y ausencias, y genera informes detallados para el equipo de recursos humanos. Además, nuestro software se integra perfectamente con otras plataformas de gestión de recursos humanos.

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Azuneed SIRH

Optimiza la gestión de RRHH con herramienta integral

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Gestione su fuerza laboral de manera efectiva con un sistema de gestión de recursos humanos. Registre asistencia, genere informes y automatice los procesos de nómina.

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El software de gestión de recursos humanos permite la gestión de permisos y vacaciones, el seguimiento de la capacitación y evaluación de desempeño de los empleados, y la integración con otros sistemas empresariales para una mayor eficiencia.

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ProCARE Portal

Software de Gestión de la compensación

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4.0
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Optimice la gestión de compensaciones con nuestro software especializado en administración de beneficios y salarios.

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Con ProCARE Portal, podrá automatizar la gestión de incentivos, bonificaciones y retribuciones, además de generar informes detallados sobre el desempeño de los empleados y su impacto en la rentabilidad de la empresa.

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ProCareerMentor

Software de gestión del talento

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4.5
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Software de gestión de talento para empresas. Identifica, desarrolla y retiene a los mejores empleados.

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Ayuda a las empresas a encontrar el talento adecuado, mejorar la formación de los empleados y mantenerlos motivados y comprometidos. Proporciona herramientas de análisis de datos para tomar decisiones basadas en evidencia.

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Prodigy

Optimiza tu gestión empresarial con nuestra solución innovadora ERP

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4.7
Con base en 19 opiniones
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Software de PLM para la gestión de productos en todas las etapas del ciclo de vida. Incluye herramientas de colaboración y seguimiento de proyectos.

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La solución PLM de Prodigy ayuda a las empresas a optimizar la gestión de productos, desde la conceptualización hasta la retirada del mercado. Permite a los equipos colaborar en tiempo real y ofrece seguimiento de todas las tareas y hitos del proyecto.

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Proforma SI

Software de Reconocimiento del empleado

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5.0
Con base en 1 opiniones
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Software que ayuda a reconocer el desempeño de los empleados. Ofrece herramientas para crear programas de incentivos y reconocimiento personalizados.

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Con esta herramienta, los gerentes pueden establecer objetivos para los empleados y hacer un seguimiento de su progreso. Además, se pueden enviar reconocimientos y recompensas automáticamente cuando se alcanzan los objetivos. También se pueden crear encuestas de satisfacción de los empleados para medir el impacto de los programas de incentivos.

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Incovar+

Innovación en gestión de inventarios eficiente

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Controla y optimiza el tiempo de tus proyectos con esta herramienta de seguimiento.

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Incovar+ te permite monitorear el progreso de tus tareas en tiempo real y generar informes detallados para mejorar la eficiencia de tu equipo. Además, su interfaz intuitiva y personalizable facilita la gestión de múltiples proyectos.

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ProProfs Training Maker

Software de Formación

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4.6
Con base en +200 opiniones
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Crea y organiza tus cursos en línea con facilidad. Ofrece contenido multimedia y evaluaciones para mejorar la experiencia de aprendizaje.

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Con ProProfs Training Maker, puedes personalizar el diseño de tus cursos y realizar un seguimiento del progreso de tus estudiantes. Además, puedes integrarlo con otras herramientas para una gestión más eficiente de tus cursos.

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Pipplet

Evaluación de idiomas ágil para equipos globales

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5.0
Con base en 4 opiniones
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Versión de pago desde 55,00 €

Software de reclutamiento con pruebas de idioma integradas y evaluación de habilidades.

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Pipplet ofrece una solución completa para el proceso de contratación con pruebas de idioma en tiempo real y evaluación de habilidades personalizadas. Los empleadores pueden tomar decisiones más informadas y eficientes para encontrar al candidato adecuado.

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Recursos Humanos software: guía de compra

¿Qué es un software de Recursos Humanos? 

Un software de Recursos Humanos es una solución pensada para gestionar TODOS los asuntos relacionados con la planeación de recursos. 

Los programas de recursos humanos cumplen dos funciones principales:

  • Gestión de personal: gestión de salarios, nómina de sueldos, derecho laboral, organización del tiempo, planificación de personal… 

  • Gestión de recursos: formaciones, contrataciones, reclutamiento, competencias, indicadores de productividad.

¿Para qué sirve un software Recursos Humanos?

  • Gestión de la mano de obra: competencias, disponibilidad, desempeño, productividad, evolución… 

  • Reclutamiento y formación de los empleados: segumiento del solicitante, evolución del talento y gestión del rendimiento.

  • Gestión de nóminas: salarios y prestaciones sociales.

  • Control de horarios: ausencias, vacaciones, faltas, flujos de trabajo, tiempo y asistencia. 

  • Automatización de tareas monótonas y repetitivas con el fin de ganar en rentabilidad y productividad.

Mejores Software RR.HH.

Tabla comparativa

Software Tipo de empresa Ventaja principal
Bizneo HR Todo tipo de empersas Intuitivo y ergonómico
Cezanne HR Todo tipo de empersas Cubre las necesidades de empresas internacionales
Grupo castilla Todo tipo de empresas, ideal para empresas grandes Colaborativo y adaptable
Meta4 PeopleNet Pymes y a grandes empresas Planes de Carrera
Payfit Todo tipo de empresas Gestión de Nóminas
TramitApp Pymes Posibilidad de obtenerlo open source, gratis y de pago.
Yunbit HHRR Todo tipo de empresas Completo y personalizable

Bizneo, intuitivo y competitivo

Bizneo: simple pero potente, esta plataforma centraliza todas las funcionalidades necesarias para la gestión de tus recursos humanos:

  • gestión de reclutamiento,

  • evaluaciones de competencias,

  • formación,

  • vacaciones y ausencias.

Puedes crear tus propios informes, campos, tablas y pestañas personalizados. También es posible conectar la herramienta a aplicaciones de terceros.

Cezanne HR

Es una solución para la administración de recursos humanos flexible, configurable y en constante evolución. Cuenta con un diseño intuitivo que facilita la utilización y que es agradable para los ojos. Cezanne está presente en numerosos países y cubre las necesidades de empresas internacionales, puesto que integra capacidades globales, es multilingüe y está configurado para trabajar con diferentes divisas.

Grupo Castilla, colaborativa y adaptable

Grupo Castilla: plataforma que permite una gestión global de RR.HH.: administración de personal, gestión del talento y de capital humano. 

Además, tienen experiencia en outsourcing. Puedes poner en manos de Grupo Castilla la gestión de recursos humanos en caso de que desees enfocarte en desarrollar otras áreas de tu empresa.

Compatible con las soluciones que ya utilizas a diario. Es modificable, su configuración se puede adaptar a tus necesidades. 

Meta4 PeopleNet 

Es una referencia en cuanto a soluciones para gestión de recursos humanos. Es un software modular y se adapta a pymes y a grandes empresas. Meta4 PeopleNet ofrece funcionalidades avanzadas como:

  • Planes de Carrera.

  • Prevención de Riesgos Laborales.

  • Gestión de la retribución.

  • Portal del Empleado y del Manager.

PayFit 

Es un programa RR.HH. para la gestión de nómina y recursos humanos. Este programa permite a empleadores y colaboradores el trabajo colaborativo. Los empleadores pueden gestionar sus nóminas de manera simple y eficaz y, al mismo tiempo, los empleados pueden realizar solicitudes y consultar el estatus, así como información relativa a sus salarios.

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TramitApp 

Es una aplicación pensada para pymes y desarrollada para ser usada desde el móvil. Si tus empleados están en constante movimiento, puede que esta sea la solución perfecta para tu empresa. 

Existen software para la gestión de RR. HH. open source, gratis y de pago. Nuestra misión es ayudarte a comparar para que elijas aquel que más se adapte a las necesidades de tu empresa y, por supuesto, a tu presupuesto. 

Yunbit RRHH, completo y modular

Yunbit RRHH: el paquete de software es totalmente modificable para satisfacer tus necesidades y gestionar tus recursos humanos de manera eficiente. 

Con Yunbit RRHH puedes administrar desde la gestión de personal hasta nómina, gestión de licencias y gestión de informes de gastos. Al automatizar ciertas tareas, tus equipos de RR.HH. ahorran tiempo y mejoran su productividad.

Además, esta herramienta posee un portal para el empleado, que contiene las políticas, organigrama, información de riesgos laborales de la empresa, entre otros aspectos más.

Funcionalidades de los software RR.HH.

  • Gestión de ausencias,

  • Gestión del flujo de trabajo y tareas administrativas,

  • Rellenado de hojas de tiempo,

  • Integración con otras soluciones de gestión (contabilidad, nóminas, ERP, etc.), 

  • Evaluación de los indicadores de desempeño y analítica e informes del rendimiento de los empleados, 

  • Registros de los empleados.

Tipos de Software Recursos Humanos

Software de Recursos Humanos según las funciones

  • Programas de nóminas,

  • Gestión de talento,

  • Control de horarios y tiempo de trabajo,

  • Control de ausencias,

  • Gestión de carga de trabajo.

Sin embargo, según las necesidades del departamento de recursos humanos de tu empresa, también puedes encontrar programas de RR.HH. para: 

  • Learning Management System (LMS),

  • Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH),

  • Software de reclutamiento y selección de personal,

  • Gestión de competencias,

  • Vacaciones y ausencias,

  • Gestión de la compensación,

  • Seguridad, salud y medio ambiente (SSM).

¿Cómo elegir un Software de Recursos Humanos? 

Existen programas de RR. HH. gratis que, normalmente, cumplen con las funcionas básicas, algunos son gratuitos tan solo por un tiempo limitado. La mayor parte de ellos proponen la opción de agregar módulos de pago o de pasarse a una opción de pago si deseas acceder a funciones más avanzadas. 

Criterios a tener en cuenta a la hora de elegir un Software de Recursos Humanos

  • Sector y tamaño de tu empresa.

  • Funciones, características y necesidades requeridas específicas a tu compañía. 

  • Opiniones y evaluaciones de otros usuarios.

  • Asistencia y soporte técnico del proveedor.

  • Escalable, personalizable y flexible - La tecnología evoluciona constantemente, asegurate de que tu editor de software también lo hace. 

  • ¡Que el tablero de mandos sea visualmente agradable y de fácil utilización!